Imagen de Amazon.com
Big data in organizations and the role of human resource management : a complex systems theory-based conceptualization / Tobias M. Scholz
Tipo de material:
TextoSeries Personalmanagement und organisation ; Vol. 5Editor: Frankfurt am Main : PL Academic Research, [2017]Descripción: xvii, 237 páginas : ilustracionesTipo de contenido: texto Tipo de medio: sin medio ISBN: 9783631718902Tema(s): Administración de personal -- Investigación | Big data | Teoría de sistemasClasificación CDD: 658.4/03801 Clasificación LoC:HF5549.A27 | S34
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Clasificación | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros
|
Libros Libros | CG | HF5549.A27 S34 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 20163 |
Total de reservas: 0
No hay comentarios en este titulo.